代课教师考编工龄（代课老师考上编制后工龄计算）

哈喽，大家好呀，欢迎走进体检知音的网站，说实在的啊现在体检也越来越重要，不少的朋友也因为体检不合格导致了和心仪的工作失之交臂，担心不合格可以找体检知音帮忙处理一下，关于代课教师考编工龄、以及代课老师考上编制后工龄计算的知识点，小编会在本文中详细的给大家介绍到，也希望能够帮助到大家的

（图片来源网络，侵删）

本文目录一览：

代课老师一般不算工龄。工龄含义：所谓工龄计算，就是指职工以工资收入为生活资料的全部或者主要来源的工作时间的计算。工龄的计算就是工龄的长短，它标志了职工参加工作时间的长短。

代课老师一般不算工龄。代课老师一般不算工龄。但是如果有证据表明你确实和学校有劳动关系，这段时间你的工龄是可以计算的。从你工作的时间算起，如果有代课证，那证上应该有写，但中期不能断。

（图片来源网络，侵删）

可以合并计算为连续工龄，但需要按最后一次经组织批准任民办教师的时间作为计算为连续工龄的起点。

不算。根据查询律临***显示，工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算，代课老师只有代课证，代课收入不算工资收入，所以代课老师代课期间不算工龄。

（图片来源网络，侵删）

亲亲，您好，代课教师一般不算工龄，但是如果有证据表明你确实和学校有劳动关系，这段时间你的工龄是可以计算的。从你工作的时间算起，如果有代课证，那证上应该有写，但中期不能断。

法律分析：不算工龄，所谓工龄计算，就是指职工以工资收入为生活资料的全部或者主要来源的工作时间的计算。工龄的计算就是工龄的长短，它标志了职工参加工作时间的长短。

教龄指的是在与教学相关的职位上工作的年限，而工龄则是从参加工作开始算起。虽然教龄可以小于工龄或者与之相等，但绝不可能超过工龄。有一个特殊情况，代课教师在成为正式教师以后，代课期间的工龄也可以算做教龄。

对于一直从事教育工作的人来说，工龄跟教龄是一样的；代课老师在成为正式教师以后，代课期间的工龄，也可以计算教龄；如果从事教师之前还从事了其他工作，这部分工龄不能算教龄。

代课老师一般不算工龄。但是如果有证据表明你确实和学校有劳动关系，这段时间你的工龄是可以计算的。从你工作的时间算起，如果有代课证，那证上应该有写，但中期不能断。

1、代课老师一般不算工龄。工龄含义：所谓工龄计算，就是指职工以工资收入为生活资料的全部或者主要来源的工作时间的计算。工龄的计算就是工龄的长短，它标志了职工参加工作时间的长短。

2、关于代课老师的工龄问题，国家现在并没有对此作出相关的明确的规定。但是如果有证据表明你确实和学校有劳动关系，这段时间你的工龄是可以计算的。从你工作的时间算起，如果有代课证，那证上应该有写，但中期不能断。

3、法律分析：不算工龄，所谓工龄计算，就是指职工以工资收入为生活资料的全部或者主要来源的工作时间的计算。工龄的计算就是工龄的长短，它标志了职工参加工作时间的长短。

4、不算。根据查询律临***显示，工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算，代课老师只有代课证，代课收入不算工资收入，所以代课老师代课期间不算工龄。

以上就是关于代课教师考编工龄和代课老师考上编制后工龄计算的简单介绍，还有要补充的，大家一定要关注我们，欢迎有问题咨询体检知音。